1.气象局公务员报考条件

湖南省气象局公务员_湖南气象局招聘2021事业编

气象局属于院直属事业单位，实行全国人财物统一领导，分级管理，全国上下都是全额普通事业单位。

气象局，是以天气预报、气候预测、人工影响天气、干旱监测与预报、雷电防御、农业气象等服务项目为主要工作的部门。主要承担职能有：贯彻执行国家防雷减灾工作的法律、法规；负责防雷工作有关资质、资格管理和备案；负责防雷设施设计审核和施工监审工作；负责本地区指挥协调人工影响天气防灾减灾工作；发布自然灾害、事故灾难和公共卫生等。

气象局承担行政职能居多，也有部分公益属性，作为院直属机构并没有参公管理。气象局工资待遇执行的是事业人员工资，有走管理岗的，也有走技术岗的。

气象局是垂直管理的事业单位，机关是参公事业编制，人员是参公身份，主要是行政领导干部。其他为事业人员，编制在下属事业单位，比如气象服务中心等，也有专业技术岗位，享受职称工资。因编制不足，还有相当一部分聘用人员，是编外合同制管理人员。因而在气象局，就有三类人员，参公人员，事业人员，合同人员。

气象局人员的工资收入待遇，是按照其身份和所在的岗位核算的。参公人员参照公务员工资待遇，和省直公务员工资是一个标准，享受的待遇、补助补贴、奖金等，一般比所在地方的公务员更高一些。事业单位的专业技术人员，执行的是职称工资，在垂直管理的单位内计算比例名额，如果职称早早上去了，可能工资比参公人员更高；而事业单位的管理人员、工勤人员，是正式职工里面工资最低的两个组成部分。聘用合同人员的工资，肯定是最低的。

以上就是，气象局是公务员还是事业单位的全部解答。

气象局公务员报考条件

相对来说好考，没有那么多人报名，竞争压力小。

因为气象学专业相比较来讲，本身开设的学校就少。其次，气象类毕业生就业面太窄。第一个就业单位就是气象局。气象局是中央直管单位。人事权和财权都是垂直管理。各地的气象局实际上都是中国气象局的派出机构。与地方没有直接管理关系。

除此之外，生态环境局和应急管理局每年招考的岗位也需要气象类毕业生。但是因为属于参公或者事业编制。所以要参加省考或者事业单位考试。而且这个岗位不稳定，说不准今年招气象类的，明年就不招了。而且所招专业不一定只招气象类，同时也会招环保、计算机、管理类等等专业，所以竞争比较大。

待遇方面来讲，气象局按性质来说，全部工资应该来自中央财政预算。死工资包括薪级工资、岗位工资全国一个标准如果当地财政富裕，而且重视气象防灾工作，那就会一视同仁，按照地方单位的标准给气象局解决。如果当地财政紧张，而且不重视气象工作，你的领导和地方领导的关系又没搞好，那就对不起，别人拿着你干瞪眼。

整体来说，气象工作比较单纯，且上升渠道太窄，与地方其他部门基本无交流，比较适合女生和社恐族。

国家公务员考试:气象局职位特点及基本素质要求

1.办公室(应急管理办公室、行政管理处)

第一，要求考生具有一定的文字写作能力，能够起草一些综合性的文件、报告等。并且，要求考生熟悉一般机关公文的处理流程。

第二，要求考生具有很强的协调能力、执行力和处理复杂问题的能力，能够按时完成领导交付给的每一项工作。

第三，要求考生具有高度的责任心和奉献精神，能够吃苦耐劳做到恪尽职守。

2.政策法规处(雷电防护管理办公室)

第一，由于在平时的工作中会经常起草一些政策法规文件，所以要求考生具有一定的文字写作能力和政策理论水平。

第二，要求考生具有一定的实际调研能力，并且，能够根据调研结果提出合理化建议。

第三，要求考生具有一定的组织协调能力，能够协调处理好本部门内部以及本部门与业务相关部门的关系，保证工作的顺利展开。

第四，要求考生具有一定的管理能力，能够针对工作中出现的一些问题，展开深入研究，能够为相关政策法规的制定提供真实有效的科学依据。

3财务处

第一，要求考生具备一定的财务专业知识和能力。

第二，考生须具备和组织管理能力，能够制定相关并且组织的实施和完善。

第三，要求考生具备一定的阅读能力和贯彻执行能力，能够理解各重要文件的相关指示并能够贯彻落实。

第四，要求考生对待工作仔细认真，富有责任心。

4.观测与预报处

第一，个别岗位要求考生具有一定的气象专业知识和气象预报技能。

第二，要求考生要具有高度的责任心和组织协调能力，有利于气象预测业务的开展。

第三，要求考生工作态度仔细认真，能够做好资料的收集汇总和管理工作。

5.科技发展处(气候变化处)

第一，要求考生具有较强的协调能力，能够协调好与相关部门的合作关系。

第二，要求考生具有较强的组织管理能力，熟悉宣传工作，能够做好气象科普的宣传和普及工作。

6.应急与减灾处

第一，要求考生熟悉各种气象灾害的预防和应急处理机制。

第二，要求考生具有应对突发的能力，具有较强的抗压能力，能够妥善冷静的处理突发。

第三，要求考生具有一定的组织管理能力，能够按照单位和领导的要求组织和实施工作。

7监察审计处(与党组纪检组合署办公)

第一，要求考生具有一定的法律理论知识基础，熟悉与纪检相关的法律法规。

第二，要求考生掌握较高的人际交往沟通技巧和语言表达能力，能够做好相关法律法规的宣传和咨询工作。

第三，要求考生具有高度的责任感，在工作中能够秉公执法，做到公平公正。

8.机关党委办公室(精神文明建设办公室)

第一，要求考生具有较高的思想政治觉悟，熟悉党的相关理论政策以及党建工作的主要内容和流程。

第二，要求考生具有一定的理论知识和文字写作水平。

第三，要求考生具有一定的组织管理能力，能够按照单位的要求做好党建和其他工作。

9.人事处

第一，要求考生具有一定的人力管理相关知识，熟悉机关人事管理的相关法律法规，保障人事管理业务的顺利开展。

第二，要求考生具有一定的组织管理和协调能力，有利于完成本单位的人员培训和人才建设工作。

第三，要求考生具有高度的责任心和服务意识，能够做好本单位的人才管理工作。